AI 與就業 87%美國人要：AI裁員得有真人簽字
六月一項500名美國成年人的民調顯示，87%的人要求AI建議的裁員必須經真人審核，而多數人根本不信AI是裁員的真正原因。
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2026 · AI 如何重塑工作
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AI 與就業 美國5月新增17.2萬職位，預期僅8萬
美國勞工統計局5月報告：新增17.2萬個職位，市場預期僅8萬，失業率持穩4.3%——這一週，AI剛剛連續第三個月被列為裁員首要原因。
AI 與就業 美國5月裁員9.7萬創2020年來新高 AI連續三月居首
Challenger 6月4日報告：5月美企宣布裁員97,006人，創2020年以來5月最高；AI連續第三個月成為最常被引用的裁員理由，科技業裁員3.8萬的同時領跑徵才計畫。
AI 與就業 同一天兩場裁員：Skai怪AI，Uber說與AI無關
6月3日Skai裁員20%並歸因於AI；同一天Uber砍掉人力部門23%，堅稱與AI無關。裁員歸因，原來是個品牌決策。
AI 與就業 ADP五月新增12.2萬職缺，資訊業反流失9000人
ADP 6月3日報告：5月民營就業人數+12.2萬，高於市場預期+9.9萬，十個產業八個加人——但資訊業單月流失9000人，是ADP今年記錄到最深的一個月。
AI 與就業 4月美國職缺破762萬，僱用卻滑了41.9萬
BLS 6月2日發布4月JOLTS：空缺762萬，2024年中以來最高；月增73.1萬，2021年以來最大單月跳。同月僱用反跌41.9萬至512萬。發布的職缺未必發出offer。
AI 與就業 史丹佛：22-25歲開發職位較2024年蒸發兩成
TechTimes 6月1日盤點：2026年美國科技裁員累計148,092人，354輪，日均981。史丹佛AI指數：22-25歲開發職位較2024年蒸發近兩成。一支箭。
AI 與就業 MIT 奧斯特曼：AI 裁員是 20 年企業老套路
MIT 榮譽教授保羅·奧斯特曼 5 月 31 日對《Fortune》直言：Wix、Block、Snap、Atlassian、Cisco 這一輪 AI 裁員，是 20 年來企業把技術當作成本掩護的同一套劇本。
AI 與就業 貝尼奧夫：Salesforce工程師兩年凍結 只擴張銷售
Salesforce 5月27日Q1 FY27法說會上，貝尼奧夫確認工程師團隊兩年保持1.5萬人不變，公司「只擴張銷售一個部門」；同一季向股東返還275億美元。
AI 與就業 Altman 與 Amodei 上市前夜收回 AI 失業末日論
Sam Altman 與 Dario Amodei 在同一週公開收回各自的 AI 失業末日預言——而這也正是兩家公司開始發出兆美元估值 IPO 路演材料的同一週。
AI 與就業 《運動畫刊》裁老牌寫手：Minute Media砍12%
Minute Media於5月29日宣布裁員約12%，長期供稿《運動畫刊》的資深記者Greg Bishop與Stephanie Apstein在列——公司把這輪裁員歸因於媒體市場變化與AI崛起。
AI 與就業 Amdocs裁員3000人：新CEO首談AI轉型
Amdocs在新任CEO Shimie Hortig主導下裁員3000人，佔29000人全球員工的10%。這是公司三年內第三輪裁員，但首次被正式定性為AI重組。